Líber Terceirização

 

Gestão
Walmíria Matias de Albuquerque - diretora executiva
Cássia Oliveira - gerente administrativa
Valdésio Albuquerque - gerente de controladoria

Fundação1986

HistóricoA empresa é fruto da visão empreendedora de sua proprietária, Nilza Batista. A Líber já existia quando foi adquirida por Nilza, mas andava a passos pequenos e sem evoluir. A empresária percebeu que aquele era um bom negócio e investiu nele. Como já vinha de alguma experiência familiar no setor de serviços, apostou todas as fichas na empresa e nesse nicho de mercado, que começava a dar sinais de evolução. Assim construiu uma das mais fortes empresas do segmento terceirização, apostando na qualidade do serviço prestado e em um quadro de profissionais de alto nível, formada por engenheiros do trabalho, agrônomos, químicos, médicos, psicólogos, nutricionistas, educadores físicos, administradores de empresa, economistas, entre outros.

ServiçosCompleta atuação na área de terceirização. Tudo que pode ser terceirizado numa empresa a Líber oferece. Propõe-se a conhecer a atuação do cliente para estruturar todo o processo de terceirização. Possui forte atuação dentro do escopo de limpeza em ambiente hospitalar, industrial e comercial. Atua ainda nos segmentos de conservação e limpeza, telefonia e call center, condução de veículos leves e pesados, processamento de dados, carga e descarga de mercadorias, logística e apoio administrativo.

EspecialidadeNo atendimento ao segmento industrial e hospitalar.

DiferencialInvestimento permanente em certificação dos seus serviços, sendo uma das primeiras empresas no Brasil a obter as três certificações de qualidade. Assim, oferece ao cliente um serviço dentro das normas mais rígidas de atuação no setor, garantido qualidade na prestação de todos os serviços.

CertificaçãoPossui três certificações internacionais de qualidade: ISO 9001, ISO 14001 e OHSAS 18001.

PrêmiosDois prêmios Qualidade Brasil e um Troféu Mérito em Serviço.

Informação relevanteEstá se estruturando para iniciar o processo de certificação da NBR 16001:2004, que trata da responsabilidade social dentro da empresa. Para isso já desenvolve, e está aprimorando, projetos sociais internos.

ParceriosPolícia Civil de Pernambuco, Imip, GAC e Apae, todos com incentivo financeiro para projetos sociais desenvolvidos pelas entidades.

Perfil dos clientesPessoa jurídica.

Alguns clientesGoverno do Estado de Pernambuco, Secretarias de Saúde e Educação de Pernambuco, Perdigão, Ultragaz, Supermercados Pajeú, Unineuro, Ortoclin, Fade, Medlab, Prefeitura do Recife (todos os hospitais e policlínicas), Samu, entre outros.

EstruturaEstá instalada em uma área de 2.200m², com mudança de instalações prevista para maio de 2011, quando ocupará uma área de 10.000m², multiplicando em quase cinco vezes sua área administrativa e de logística.

EquipeCerca de 5.000 mil colaboradores.

PlusDesenvolve vários programas de assistência aos funcionários através de uma equipe chamada SAP. Esse núcleo atua prestando apoio aos colaboradores através de programas específicos ou ajudas pontuais, como em casos de falecimento ou doença do funcionário ou dependentes. Entre os programas está o “Fruto do vosso ventre”, que acompanha as gestantes, funcionárias ou esposas de funcionários, com palestras educativas, nutricionistas e psicólogos, durante toda a gestação. Ao final a empresa doa um kit de enxoval ou mobília para a família.

Cobertura geográficaFoco de atuação em Pernambuco.

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